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"Recruiting optimieren - Fehlentscheidungen minimieren" ist gerade in Zeiten knapper werdender Fach- und Führungskräfte ein Thema von oberster Priorität in den Personalabteilungen.  Rund 50 AGV-Mitglieder verfolgten via Videokonferenz den Vortrag von Caroline Timmermann. Sie ist Managementtrainerin, Karrierecoach und seit 2018 Kooperationspartnerin der Dr. Schwerdtfeger Personalberatung. Als Expertin für Eignungsdiagnostik stellte sie die Herausforderungen, Chancen und die Techniken eines optimierten Recruitings vor. Denn jedes Unternehmen möchte, dass die richtigen Führungskräfte an den richtigen Stellen eingesetzt sind. Zugleich ist der Druck hoch: Fehlbesetzungen und Fluktuation kosten Geld und untergraben nicht selten die Reputation des Personalverantwortlichen.